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|  | | 『労働契約法の難点問題についての最新解析』セミナー(無料) |
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| | 本講座では「労働契約法」の関連法規と司法解釈に関する分析と最新発生した典型的な事例を関連付け、無固定期限労働契約、連続勤続年数の計算方法、有給休暇、企業リストラ及び経済補償金などの 「労働契約法」に関わる問題についてわかり易く解説します。
皆様の業務にお役立ていただければ幸いです。
※本講義は40人限定となっております。受付は先着順となっておりますので、お早めの申込みほどよろしくお願いします。
【講演者：程中華 弁護士 プロフィール】
・日系企業向けに通年法律顧問サービスを提供。
・労働法：従業員雇用・俸給・休暇・解雇及び処罰などの制度確立、偉業リストラの指導、公傷問題処理、労使紛争対応など）
・会社法（企業設立、株式譲渡、会社管理構成調整及び企業解散・清算など）
・製造物責任法（自動車、家電、繊維、食品など、各業界別製造物責任紛争処理、製造物標識指導及び製造物欠陥の認定など）
・多数のリストラ、減給及び労働紛議のケースを代理。例：日系マッサージチェア企業1200名従業員ストライキ、大金エア気温合併、日本薦田の株式譲渡、富士通関連会社清算処理、豊田自動車製造物責任紛争など。
■セミナー開催日：2009年7月3日（金曜日）
PM 3:30 受付
PM 4:00 ご挨拶
PM 4:05 開始
PM 5:00 質問・応答
PM 5:30 終了
■申込締切り：締切2009年6月29日
■開催場所：
中山公園ビジネスセンター（地下鉄 中山公園駅７号出口直結）
上海多媒体産業園３７階 上海市長寧路１０２７号
■希望参加者：日本人の総経理、工場長、管理者
■参加費用：無料（免费）
■定員：40人（先着受付中）
■講座言語：中国語、日本語
■連絡者：SHIN（Mobile:86-1381-769-5809・E-mail:shin@nna.cn）
■セミナー告知ご参照ＵＲＬ：
http://bizreportfromchina.web.fc2.com/ |
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